Coaching av jobbsökanden

Jag coachar jobbsökare för att förbättra deras möjligheter att få en ny befattning, för att få dem att få tillgång till rätt personer som fattar beslut, dessa ansträngningar är inte bara inriktade på de jobb som erbjuds utan även de som ännu inte kommit ut på marknaden, detta eftersom de fortfarande bara finns i chefens huvud.

Mitt mål med att coacha dig är att frigöra potentialerna innan vi kommer till ett skarp läge, ett annat är att bygga upp din styrka i ansökningsdelen som en del i processen att granska vad som kan förbättras. Sålunda finns det en logik I vad du och jag kommer att göra tillsammans.

Det är viktigt att ta stegen I en logisk följd, och med säkerhet kommer vi att granska ditt CV, ansökningar och hur du sätter upp mål i vad du söker, men det bästa är om vi kan arbeta efter en logisk följd, då det är hela idén som ger resultat, inte snabba åtgärder som inte tänkts igenom.

Allt börjar med en intervju och din profilering. Strukturen kommer få oss att se igenom, både se och få en bättre förståelse för hur vi går framåt. När det väl är gjort tar vi itu med frågan hur vi närmar oss Arbetsgivaren och hur man bör göra och vem som bör göra detta.

Detta och en del annat kommer vi att ta upp under det första mötet!  60-90 minuter där du lär dig vad du vill uppnå.

Betalning enligt vad vi kommer överens om I förskott.

Ring eller skicka e-post, Henrik Mjöman, Riga!